В Жезказгане состоялось очередное заседание комиссии по подбору персонала ТОО «Корпорация Казахмыс». Комиссия рассмотрела кандидатов на вакансии Восточно- и Западно-Жезказганского рудников в рамках действующей единой системы отбора, основанной на принципах прозрачности и объективности.

По итогам собеседований часть кандидатов рекомендована к трудоустройству, остальные включены в кадровый резерв для дальнейшего рассмотрения при открытии вакансий.

Подбор персонала проходит в несколько этапов — от подачи заявки через корпоративный портал вакансий до комиссионного собеседования. Решения принимаются коллегиально с участием представителей службы управления персоналом, руководителей предприятий, специалистов по промышленной безопасности и профильных служб.

Единая система отбора действует во всех подразделениях компании, обеспечивает прозрачность кадровых процедур, равные возможности для кандидатов и единые стандарты приема на работу.